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労働者私傷病報告書の電子申請義務化へ(令和7年1月)

労働者私傷病報告書の電子申請義務化へ(令和7年1月)

労働者死傷病報告が電子申請でより便利に!(2025年1月より義務化)

2025年1月から、「労働者死傷病報告」の電子申請が原則として義務化されます。この変更により、PCやスマートフォンから手軽に申請が可能になり、企業にとっては大幅な手続きの効率化が期待されます。

他にも電子申請が必要な報告
今回の義務化対象は、死傷病報告だけではありません。定期健康診断の結果や、心理的負担の検査結果、歯科健康診断の結果なども電子申請が必要になります。こうした変更により、書類の作成や保存がオンラインで管理できるようになり、労務管理の効率化にも役立ちそうです。

電子申請のメリット
スマートフォンやPCを使って、いつでもどこでも申請ができるため、出先でも申請手続きが可能です。また、データ保存が可能なため、再申請や修正もスムーズに対応できるようになります。

以下、厚生労働省の案内をご参照ください。

労働者死傷病報告の報告事項が改正され、電子申請が義務化されます(令和7年1月1日施行)

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